kostya_h: (Default)
[personal profile] kostya_h
http://www.socialcompas.com/2018/08/27/bum-bessmyslennoj-zanyatosti/
«Буллшит-работа: формы оплачиваемой занятости, которая настолько бессмысленна, не нужна или пагубна, что даже работник не может оправдать её существование, хотя по условиям контракта чувствует обязанность делать вид, что это не так».

Допустим, феномен —  не статпогрешность. Тогда вопрос: не являются ли такие занятия побочным артефактом сложного технологического общества в глобально связанном мире? Можно даже сказать, некоторый извод проблемы безбилетника. Т.е. потенциальное решение: с этим ничего нельзя поделать, надо лишь не допускать разрастания такого феномена. Следом возникает другой вопрос: кажется очевидным, что с ростом автоматизации производства феномен поневоле начнёт разрастаться. И тогда решение уже вовсе и не решение. Надо ещё подумать на досуге, погугля, чё пишут во вражеских интернетах.

Date: 2018-08-29 10:11 pm (UTC)
From: [identity profile] deadmadcat.livejournal.com
А как это связано с проблемой безбилетника?

Date: 2018-08-30 06:13 am (UTC)
From: [identity profile] kostya-h.livejournal.com
Отдалённо, но ресурсы уходят на зарплаты таких работников. Иногда последние получают весьма приличные деньги. Помимо денег это амортизация оборудования типа компов, кофеавтоматов и пр. Ну, я бы сказал, что в некоторых странах чиновники дадут фору им.:)

Date: 2018-08-30 06:23 am (UTC)
From: [identity profile] deadmadcat.livejournal.com
Признаться, я все равно не поняла:(

Date: 2018-08-30 06:26 am (UTC)
From: [identity profile] kostya-h.livejournal.com
Ресурсы социума уходят на буллшит-джобс. Выполняющие такие работы не отбивают затраченные ресурсы. Можно сказать, что это чуть-чуть безбилетники.

Date: 2018-08-30 09:40 am (UTC)
From: [identity profile] deadmadcat.livejournal.com
А, ну да. Только получается, что не совсем по своей воле.

А как думаете, откуда вообще берутся булщит-профессии в мире частного капитала? Нам же все уши прожужжали про пользу конкуренции, которая очищает производственные процессы от любого балласта и доводит эффективность до максимума. Там в статье такого уж исчерпывающего хорошего ответа как бы и нет.

Date: 2018-08-30 06:00 pm (UTC)
From: [identity profile] kostya-h.livejournal.com
Все мы тут не по своей воле.:)) Тогда их положение кажется ещё более удручающим.


Мне всё-таки кажется, что сложность организаций (бюрократизм корпораций, например, и юридическое обеспечение предприятия) и самого социума создают такую избыточность. Изначально, когда экономия стоит на переднем плане, таки капитал может максимально снижать любые издержки. Но с ростом сложности и прибыли как бы да. Но это, конечно, что первое приходит в голову.
Вселенная тут подкинула как раз на тему: It seems to be an issue of people spending time and money to create and satisfy procedures that degenerate into rituals, so that they can look all procedural and responsible in front of – courts? regulators? bosses? investors? I’m not sure.
Ну и там в комментах говорят, что одним из факторов, которые приводят к таким работам, может быть защита компании от исков: например, создание «пустых» процедур, которые реально не нужны, но если что, прикрывают чью-то задницу. Соответственно, масштабируя на уровень большой компании, можно получить кучу таких процедур.

Edited Date: 2018-08-30 06:20 pm (UTC)

Date: 2018-08-30 08:49 pm (UTC)
From: [identity profile] deadmadcat.livejournal.com
Забавно, тогда получается, что это плата за быстрое развитие. Процедуры постоянно устаревают и вырождаются в рудименты, которые просто не успевают отваливаться.

> создание «пустых» процедур

А можно какой-нибудь пример?

Date: 2018-08-31 05:54 am (UTC)
From: [identity profile] kostya-h.livejournal.com
По ссылке выше в самом посте приводится пример требования компанией бумажки от доктора, что рабочему нужен специальный или другой стул в связи с болями в спине. Нелья просто так взять и притащить свой. И такую бумажку пишет даже психотерапевт (автор поста), который в принципе не обладает нужной компентенцией, но при этом бумажка прокатывает. В обратном случае (если вдруг бумажку не отпишут) рабочему требуется муторно обходить специалистов, а также решать вопрос со страховой, что в Америке требует не только времени, но и немало средств. При этом особо никто из врачей не запаривается с осмотром, ведь назначение дополнительных процедур типа томографии потянет ещё больше средств для клиента, так что итогом становится рецепт на какое-нибудь дешевое обезболивающее и, да, возможно (но не факт), та самая бумажка.
Edited Date: 2018-08-31 05:58 am (UTC)

Date: 2018-08-31 06:09 am (UTC)
From: [identity profile] kostya-h.livejournal.com
Т.е. в рельности, для компании, это могут быть не пустые процедуры. С той же запиской от врача компания, скорее всего, страхуется от абьюза со стороны работников. А то если каждый захочет себе эргономический стульчик за 1 килобакс, то как бы да.

Date: 2018-08-31 06:18 am (UTC)
From: [identity profile] deadmadcat.livejournal.com
Ок, идея понятна. Ну вот в данном конкретном случае решение как бы так себе. Компания может не хотеть выделять стульчики за свой счет, но из дома-то почему притащить стульчик нельзя?

Date: 2018-08-31 06:37 am (UTC)
From: [identity profile] kostya-h.livejournal.com
А это никого не волнует же. Тут капитал защищается как умеет.:) В случае мелкой компании это можно урегулировать, проявив гибкость и разрешив волевым решением шефа принос стульев. Но, опять же, а если работник грохнется с принесённого стула, то кто будет виноват? Тут тогда нужно прописывать какие-то положения в договор, мол, работник может кататься, прыгать и что угодно делать на личном стуле, и компания не несёт ответственности, если вдруг стул сложится под ним и сабж сотрясёт себе мозг. Для мелкой организации это будет, видимо, проще сделать ad-hoc, а вот для крупной...Последней проще полностью забанить (или максимально усложнить процедуру, доведя её до «пустоты») такое поведение.

June 2020

S M T W T F S
  12 3 45 6
789 1011 12 13
14151617181920
21222324252627
282930    

Most Popular Tags

Style Credit

Expand Cut Tags

No cut tags
Page generated Jul. 4th, 2025 10:53 pm
Powered by Dreamwidth Studios